旅の夢を形にする:ツアープランナーの仕事
転職の質問
『旅の計画を作る人』になるには、どうしたらいいですか?具体的には、旅行する人がどこで何をするかを考えて、観光地や乗り物、泊まる場所などを決めて、ホテルや飛行機を手配する仕事です。
転職研究家
いい質問だね。旅行の計画を作る仕事は『ツアープランナー』と呼ばれることが多いよ。ツアープランナーになるには、大きく分けて二つの道がある。一つは旅行会社に就職すること。もう一つは、自分で旅行会社を起業することだ。どちらにしても、旅行に関する幅広い知識と、お客様のニーズを的確に捉える能力が必要になる。
転職の質問
旅行会社に就職するのと、自分で会社を作るのとでは、どんな違いがありますか?
転職研究家
旅行会社に就職する場合は、先輩社員から仕事を学ぶことができるし、色々な経験を積むことができる。一方、自分で会社を作る場合は、自分の考えで自由に仕事を進めることができるけれど、経営の知識や資金が必要になる。どちらにもメリットとデメリットがあるから、よく考えて自分に合った道を選んでみよう。
ツアープランナー
- ツアープランナーの主な仕事内容
- パッケージツアーなどの旅行商品の企画や、お客様の要望にあわせて旅行を企画したり、具体的な商品として提案、現地の視察や滞在先の選択、日程の調整などを手がけます。旅行者がどこで何をしたいのかを考慮し、観光スポットや交通機関、宿泊先などをプランニングし、ホテルや航空機などの手配も行います。
- ツアープランナーになるには
- ツアープランナーになるには、エアトラベル関連の学科がある専門学校で、旅行業法や旅行約款、プランニング、ビジネス知識などを学びます。フリーとして独立する場合もありますが、旅行代理店に勤務するのが一般的です。必須資格ではありませんが、国土交通省が実施する国内旅行業務取扱管理者、総合旅行業務取扱管理者を取得しておくと有利です。また、海外旅行の手配業務もある為、英語力を身に付けておくことが必要です。旅行が好きな事はもちろん、世話好き、行動力がある人などが向いている仕事です。
ツアープランナーの役割
旅の計画を作る人、それが旅行プランナーです。旅行プランナーは、旅行する人の夢を形にする仕事です。旅行する人それぞれの希望や使えるお金、旅行に行く時期などを丁寧に聞き取り、ぴったりの旅行計画を作ります。有名な観光地を巡るだけでなく、その土地ならではの文化に触れたり、色々な体験や美味しい食べ物を味わったりと、様々なニーズに応える企画力が求められます。
旅行する人の年齢や旅行の目的を考えて計画を作ることも大切です。例えば、若い人向けのわくわくするような冒険旅行や、年配の方向けのゆっくりとした旅行など、それぞれのニーズに合わせた細かい対応が必要です。また、旅行中に何か困ったことが起きた時への対応も考えて、安全で快適な旅行を提供するための心遣いも大切です。
旅行プランナーの仕事は、ただ旅行の計画を作るだけではありません。例えば、ある家族は、子供たちが自然の中で遊べる場所を希望していました。旅行プランナーは、その家族のために、川遊びや昆虫採集ができる場所を含む旅行計画を提案しました。また、地元の農家で野菜の収穫体験ができるように手配もしました。
別の例では、新婚旅行の計画を依頼された旅行プランナーは、美しい景色の中で特別な時間を過ごせるように、リゾートホテルのスイートルームと、プライベートビーチでのディナーを手配しました。さらに、二人の思い出になるように、星空の下で記念撮影ができるように手配しました。このように、旅行プランナーは、旅行する人の思い出に残る特別な体験を作り出します。旅行プランナーは、単なる旅行の手配役ではなく、夢を叶える案内人と言えるでしょう。
項目 | 内容 |
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仕事内容 | 旅行者の希望、予算、時期などを聞き取り、最適な旅行計画を作成する。 |
必要なスキル |
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具体例 |
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役割 | 夢を叶える案内人 |
必要な能力と素質
旅の計画を作る仕事で成功するには、様々な知識と技術が必要です。地理や歴史、文化といった旅行にまつわる知識はもちろん重要ですが、それだけではありません。人と話すのが得意で、うまく話をまとめる力、計画を立てる力、問題を解決する力も大切です。
お客様が何を求めているのかをきちんと理解し、一番良い計画を提案するには、丁寧に話を聞き、お客様の気持ちに寄り添うことが欠かせません。また、旅行業界の流行や新しい情報に常に気を配り、今までにない旅行計画を作ることに意欲的に取り組むことも大切です。
旅は楽しいものですが、思わぬトラブルが起こることもあります。そんな時でも、慌てずに状況を把握し、適切な方法を素早く実行できる力も必要です。お客様の安全と満足を第一に考え、責任を持って仕事に取り組むことが、旅の計画を作る仕事では何よりも重要です。
お客様一人ひとりの希望を丁寧に聞き取り、それぞれの好みに合わせた特別な旅を創り出す。それが、この仕事のやりがいです。旅行が好きな方はもちろん、人と接することが好きで、誰かを喜ばせることが好きな方に向いている仕事と言えるでしょう。常に新しい情報を学び、自分の知識や技術を高めていくことで、お客様に最高の思い出をプレゼントすることができる、魅力的な仕事です。
必要なスキル/知識 | 具体的な内容 |
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旅行関連知識 | 地理、歴史、文化など |
コミュニケーション能力 | 傾聴力、説明力、交渉力、調整力など |
プランニング能力 | 計画立案力、情報収集力、分析力など |
問題解決能力 | 状況判断力、対応力、決断力など |
顧客志向 | 顧客ニーズの理解、共感力、ホスピタリティなど |
情報感度 | 業界トレンド把握、最新情報収集など |
責任感 | 安全管理、顧客満足度への意識など |
キャリアアップの道筋
旅の計画を作る仕事は、様々な経験を積むことで、多彩な道が開けてきます。まず、新米の頃は、先輩の計画作成者の手伝いをすることから始まります。書類整理や資料作成、顧客との連絡といった、一見地味な仕事にも真剣に取り組むことで、旅行業界の基礎知識や仕事の進め方を学ぶことができます。また、先輩の仕事ぶりを間近で見ることができるため、一人前の計画作成者になるための貴重な学びの場となります。
徐々に経験を積むにつれて、簡単な旅の計画から任されるようになります。例えば、日帰りのバス旅行や近郊への小旅行など、比較的規模の小さい計画を立て、成功させることで自信をつけていきます。そして、より複雑で規模の大きな計画、例えば、海外旅行や団体旅行など、様々な条件や要望を考慮しながら、創造性と企画力を活かした魅力的な旅を作り上げていくことができるようになります。
経験と実績を積み重ね、一人前の計画作成者として認められると、主任や管理者といった役職に就く道も開けます。チームをまとめ、部下を指導しながら、より大きな責任を担い、組織全体に貢献していくことができます。また、特定の地域やテーマに特化した専門家として活躍することも可能です。例えば、歴史に造詣が深い人は、史跡巡りの旅の専門家として、あるいは、自然を愛する人は、自然探訪の旅の専門家として、自分の得意分野を活かした独自の旅を企画し、顧客の満足度を高めることができます。
さらに、独立して自分の会社を立ち上げるという選択肢もあります。長年培ってきた経験と人脈を活かし、独自の視点を盛り込んだ、他にはない特別な旅を提供することで、新たな顧客を獲得し、事業を拡大していくことができます。旅の計画を作る仕事は、自分の努力と工夫次第で、様々な可能性を広げることができる魅力的な仕事です。
やりがいと魅力
{旅行企画を作る仕事は、お客様の喜びを直接感じられる、やりがいのある仕事です。自分が一生懸命に作った旅行プランで、お客様が忘れられない思い出を作り、笑顔で帰ってきてくれるのを見るのは、何にも代えがたい喜びであり、仕事の原動力になります。
また、色々な国や地域のことを学ぶことができ、自分の世界を広げられることも大きな魅力です。旅行業界の最新の流行や情報をいつも集めることで、常に新しい発見があり、自分自身の成長にも繋がるでしょう。例えば、現地の文化や歴史を深く理解することで、より質の高い旅行プランを提供できるようになります。さらに、環境問題への意識が高まっている現代においては、持続可能な観光という視点を取り入れることで、お客様だけでなく、地域社会にも貢献できる旅行を企画することが求められます。
加えて、お客様の希望に合わせた特別な旅行プランを作ることで、自分の考えを形にすることができ、創造力を発揮できる仕事でもあります。定番の観光地だけでなく、穴場スポットや地元の人との交流を取り入れるなど、工夫次第で様々なプランを生み出せます。お客様の年齢や興味、予算などを考慮しながら、最適なプランを提案することで、感謝の言葉をもらえることもあり、大きなやりがいを感じられるでしょう。
旅行が好きな人にとって、自分の好きなことを仕事にできるというのは、まさに夢のような仕事と言えるでしょう。日々の仕事を通して、旅行業界全体の活性化に貢献しているという自覚を持つことで、さらなるやりがいを感じることができるはずです。常に新しい情報や知識を吸収し、お客様のニーズに応えるための努力を続けることで、この仕事のやりがいと魅力はさらに深まるでしょう。
旅行企画の仕事のやりがい |
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お客様の喜びを直接感じられる |
自分の世界を広げられる |
自分の考えを形にする |
自分の好きなことを仕事にできる |
転職のポイント
旅の計画を作る仕事への転職を目指す上で、旅行業界での経験や資格を持っていることは大きな強みとなります。旅行会社やホテル、宿泊施設、航空会社などで働いた経験があれば、業界の知識や仕事で培った経験を活かすことができます。さらに、旅行業務取扱管理者などの資格があれば、転職活動で有利になります。
業界での経験がない方でも、旅行への情熱や人と接する能力、計画を立てる能力などをしっかり伝えることで採用につながる可能性は十分にあります。転職活動では、自分の長所や経験をはっきりと伝え、仕事への熱意を伝えることが重要です。また、旅行業界の現状や企業情報もしっかりと調べておきましょう。
面接では、自分の考えた旅行プランや、お客様へのサービスについて具体的に説明することで、採用担当者に良い印象を与えることができます。例えば、どのような旅のプランを作りたいか、お客様にどのようなサービスを提供したいか、具体的な例を挙げて説明することで、あなたの熱意や能力がより伝わりやすくなります。
旅行業界は、常に変化しています。近年の旅行の傾向や、お客様のニーズを理解していることをアピールすることも重要です。例えば、近年の旅行者は、体験型の旅行や、環境に配慮した旅行を求める傾向があります。このような旅行者のニーズを捉え、新しい旅行プランを提案することで、企業に貢献できることをアピールしましょう。
さらに、語学力も大きな武器となります。特に英語や中国語などの語学力は、海外のお客様への対応や、海外の旅行会社との連携に役立ちます。もし語学力に自信があれば、積極的にアピールしましょう。これらの点を踏まえ、しっかりと準備することで、希望の仕事に就く可能性を高めることができます。
強み | アピールポイント |
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旅行業界での経験 | 業界知識、業務経験 |
資格(旅行業務取扱管理者など) | 専門知識 |
旅行への情熱 | 仕事への熱意 |
対人能力、計画力 | お客様へのサービス提供能力 |
具体的な旅行プラン、サービス | 企画力、提案力 |
旅行業界の現状理解 | 業界への関心、分析力 |
語学力 | 国際対応能力 |